Whitepaper   |  dinsdag 3 september 2019
607 × gelezen

Whitepaper ‘Ontwikkelen in de publieke sector’


Veranderen binnen de brede publieke sector is een onderwerp dat veel hoofdbrekens kost. Velen dromen over het eindresultaat van de verandering maar liggen wakker van alle ‘beren op de weg’. Welk mechanisme speelt bij veranderingen en hoe kunt je dit gebruiken om een verandering te laten ervaren als een ontwikkeling?

DNA van Ontwikkeling

In deze whitepaper leggen we het DNA van Ontwikkeling bloot. Dit DNA is in 12 herkenbare fases vastgelegd. Fases die goed te volgen zijn, ongeacht welke rol je speelt in het mobiliteitstraject. Dus ook wanneer het jezelf betreft, biedt dit DNA van Ontwikkeling een uitstekend houvast om (weer) in beweging te komen.

Vraag de whitepaper kosteloos aan

Vraag via onderstaand formulier deze whitepaper van 26 pagina’s kosteloos aan en lees alles over:

  • Mobiliteit en veranderen met de 12 fases uitgewerkt.
  • Van onbewuste voorbereiding tot duurzaam succes.
  • Verschillende herkenbare voorbeelden.
  • Concrete tips, direct toepasbaar in de praktijk.
Deel deze pagina